配電盤・UPSの現地点検と納入試験｜日野市 転職求人情報

本求人はスクエアプランニング（株）が運用するスグJOBが保有する求人です。
求人企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトから応募ください。

配電盤やUPS・PCSを納入先で点検し、新規納入時の試験・調整にも対応します。作業要領書、チェックシート、見積書、報告書の作成も含む仕事です。点検と納入試験では対応期間が異なります。

【担当業務・条件の詳細】
電気設備関係に関する保守点検業務を担当します。
新規の設置から定期メンテナンスまで幅広く対応いただきます。

【担当業務の詳細】
・配電盤（低圧盤・高圧盤）の現地保守点検及び現地納入試験。
・UPS・PCSの現地保守点検及び現地納入試験。
・作業要領書や保守点検チェックシート及び見積書や作業報告書等の作成
・メンテナンス対応　所要期間：1～2日。
・新規設備の納入試験・調整：1週間～1か月。

※対応現場の規模や台数により出張期間が異なります。
プライベートのご予定に合わせて担当現場のご調整可能

【取り扱う装置】
・配電盤（低圧盤・高圧盤）
・UPS・PCS

出張　　：有
出張エリア：東日本エリア
出張頻度　：月2-4回程度
出張期間　：数泊～1か月程度
※現場への直行直帰可能

【出張時補足】
・出張については面接までに別途お伝えをします
・出張時費用負担無（会社負担）
・出張時以外の就業は、記載ある就業場所となります

※就業は客先での勤務になります。

【企業の魅力】
マイスターエンジニアリングは人生100年時代に生涯を託せる技術が身につくアウトソーシング企業です。
創業50年と安定した経営基盤があり時代の最先端をいく大手メーカーの現場で経験を積むことができます。
また他社のアウトソーシング会社とは大きく異なる働き方として、「技術派遣」よりも「技術請負」のウエイトが高くなっています。
そのため、より主体的な業務や提案・コンサルが可能で、お客様からの信頼も非常に高いです。

【福利厚生】
■子供手当(1人目15,000円/月、2人目5,000円/月 健康保険で扶養される満18歳までの2名迄）
■昼食代補助制度(3,500円/月)
■慶弔金制度
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■定年後の再雇用制度(65歳まで)
◎伊藤忠連合健康保険組合に加入しており、星野リゾート、エクシブ等にリーズナブルな料金で宿泊できるほか、コナミ、ティップネス、セントラルスポーツ等スポーツ施設を格安で利用できます

【スキルアップ支援】
■研修制度（技術研修、現場研修など）
■各種表彰制度
■通信教育補助制度（講座修了証を得れば60%～100％を会社が費用負担）
■資格取得奨励金制度（最高10万円/件）
◎給与以外の面でも研修費用など社員の成長に対する投資は惜しみません！

＜現場研修＞
現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。
その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。
さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。